为了吸引更多技术人才前往德国工作，德国去年年底提出新移民法案，冀解决专业及技术劳动人口不足，以及社会人口老化等问题。新法案使非欧盟成员更容易在德国人口短缺的行业中寻找工作，而且并不限於高学历的专业人士。

认可曾受专业培训人员最快2020年初实施

据德国官方数字，该国约有120万个职位空缺，当中包括货车司机丶木匠和护理人员等。据外媒报道，德国将於2020年初推行《专业人才移民法（Fachkr?ftezuwanderungsgesetz）》，欢迎非欧盟国家的技术工人移民到德国，填补德国劳工市场人手。

德国议会於今年6月通过《专业人才移民法》，预计最快2020年初生效。近30年来，部分受人才短缺困扰的德国企业一直要求政府开通新移法案，而德国联邦政府估计，新法案每年将为德国带来近25,000名专业及技术人才。

新法案开放德国劳动市场予更多海外人士，以及降低部分移民资格，除了持有有效大学学位的人士外，只受过职业培训的技术人员，也可申请到德国工作的移民签证。然而，除非其申请职位对德语有一定要求，否则提供德语水平证明已不再是获取工作签证的前提条件。

目前，在德国以外的地区获取合资格学历证明的海外人士，在提供有效的生活来源证明的情况下，可获最长6个月的居留签证（JobSeekerVisa），以便在德国寻找工作。

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四分之一人口有移民背景

德国联邦政府3日公布的最新报告显示，该国每四个人中就有一个具有移民背景。德国联邦政府移民、难民和融入事务专员威德曼-毛茨表示，德国已是一个移民国家。她同时提醒，必须对移民带来的多样性加以规范，以利于德国的经济和人民。

当天公布的第12份德国联邦政府移民、难民和融入事务专员工作进展报告在研究2016年8月至2019年4月的情况后给出了上述结论。

报告采用了德国联邦统计局对“移民背景”的定义，即德国人口中那些“本人或其父母中至少一方未在出生时取得德国国籍者”。根据这一定义，德国共有2080万人口具有移民背景，占总人口25.5%。

在移民增长趋势上，报告显示，德国移民增速在放缓。其中，2018年新增160万移民，较2016年减少了30万人。在难民方面，申请避难人数显著下滑，从2016年全年的74.5万减少至2019年前十个月的14.1万。

报告同时显示，德国西部各州移民背景人口占比显著高于东部。其中不莱梅最高，为35.1%。在黑森州、巴符州、汉堡、柏林和北威州等州亦高于30%。而在除柏林外的东部各州，移民背景人口占比仅为8%。

威德曼-毛茨表示，德国此前通过的专业人才移民法开启了一场变革，“它清楚地表明，德国是一个移民国家，多样性已是德国的现实。”

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